Fokus Fachkraft – Bindung und Gewinnung von Personal in Kita und OGS

Laufzeit:

Mai 2026 - September 2029

Projektbeschreibung:

Seit Jahren besteht ein Fachkräftemangel in der Betreuung und Erziehung von Kindern und Jugendlichen, der im ländlichen Raum besonders spürbar ist. Das Projekt soll zunächst in der Stadt Hamminkeln umgesetzt werden, um Maßnahmen praktikabel zu entwickeln und später auf andere Kommunen der Region übertragbar zu machen. Das Projekt unterstützt durch die Schaffung von einer Koordinierungsstelle vor allem KiTas und Offene Ganztagsschulen in der Kommune Hamminkeln bei der Bindung und Suche nach geeignetem Fachpersonal sowie bei der gemeinsamen Personal-Koordination. Dies führt auch zu einer allgemeinen Verbesserung der Attraktivität von Berufen im sozialen Bereich. 

Projektziele:

Ziel dieses Projekts ist es, durch bessere Arbeitsbedingungen die Bindung bestehender Fachkräfte zu stärken und die Gewinnung neuer Mitarbeitender attraktiver zu machen. Die entwickelten Methoden sollen nachhaltig wirken und auch nach Projektende fortgeführt werden können. Alle Kita- und OGS-Träger in Hamminkeln arbeiten gemeinsam an dem Vorhaben. Kern der Umsetzung ist die Einrichtung einer Koordinierungsstelle, die bei Personalgewinnung, -bindung und -koordination unterstützt sowie Öffentlichkeitsarbeit, Marketing und Vernetzung leistet und so die Attraktivität sozialer Berufe insgesamt verbessert.

Fördersumme / Förderquote:

218.667,99 € / 70 %

Handlungsfeld(er):

• Handlungsfeld „Wirtschaftsraum Lippe-Issel-Niederrhein & Nachhaltiger Tourismus"

Antragsteller:in:

Akademie Klausenhof gGmbH